Заведующий отделом электронных ресурсов
Требования к квалификации: высшее гуманитарное образование (желательно филологическое); опыт руководящей работы; знание методик создания и редактирования информационного контента.
Обязанности:
- организовывать деятельность отдела, осуществлять контроль за выполнением каждым работником отдела возложенных на него обязанностей, составлять графики работы сотрудников отдела, графики отпусков;
- проводить текущий анализ библиотечной деятельности отдела, разрабатывать текущие и перспективные планы работы отдела, вести отчетную документацию;
- разрабатывать инструкции, правила и другие материалы по профилю отдела;
- проводить первичный инструктаж на рабочем месте вновь принятых сотрудников отдела, а также повторный и целевой инструктажи по охране труда и технике безопасности;
- участвовать в информационном наполнении веб-сайта библиотеки, осуществлять пропаганду созданных ресурсов,
- проводить подготовку и актуализацию контента, в том числе медиаконтента, на сайте/портале библиотеки с целью продвижения библиотечных ресурсов, услуг в интернет-пространстве;
- производить отбор документов для оцифровки, осуществлять и координировать работу по оцифровке библиотечного фонда, осуществлять контроль за качеством электронных документов, подготовленных для размещения на сайте библиотеки;
- формировать краеведческие электронные полнотекстовые ресурсы, создавать и продвигать краеведческую информацию;
- в соответствии с планом работы организовывать и координировать работу по обновлению существующих разделов медиатеки «Память Вологды» и разработке новых разделов, принимать непосредственное участие в осуществлении этого вида деятельности;
- осуществлять работу по заключению договоров с авторами-правообладателями на использование изданий в некоммерческих целях на сайте библиотеки;
- вести анализ эффективности использования и совершенствования электронных ресурсов с учетом предложений пользователей библиотеки;
- оказывать консультационную методическую помощь библиотекам по различным направлениям библиотечно-информационной деятельности: устно, письменно, очно и/или дистанционно. участвовать в работе курсов повышения квалификации библиотечных работников, совещаний, конференций, организуемых библиотекой;
- проводить библиотечные мероприятия по профилю отдела в стационарном и дистанционном (удаленном) режимах с целью продвижения электронных ресурсов библиотеки, удовлетворения информационных, образовательных, культурных, познавательных потребностей и интересов населения. Вести учет статистических показателей проведенного мероприятия;
- составлять текст информации (пресс-релиз, пост-релиз и т.п.) о библиотечном мероприятии по профилю отдела, о новом библиотечном информационном продукте для размещения на сайте библиотеки, в социальных сетях и каналах массового информирования населения;
- организовывать и координировать издательскую деятельность;
- использовать технологии социального партнерства с культурными, образовательными, научными, общественными организациями и СМИ при создании и продвижении электронных ресурсов библиотеки;
- проводить мониторинг информационных потребностей пользователей библиотечных сайтов/порталов и сетевых социальных сервисов;
- поддерживать обратную связь/интерактивный диалог с пользователями библиотечного сайта;
- участвовать в предоставлении платных услуг;
- вести деятельностью по продвижению книги и чтения; участвовать в проведении PR-кампаний к общественным и культурным событиям года: юбилейным и памятным датам;
- заниматься разработкой грантовых программ и участвовать в них;
- участвовать в проведении санитарно-гигиенических мероприятий в отделе в последнюю среду месяца.
Режим работы: с 8-30 до 17-00. Выходные: суббота и воскресенье
Зарплата: от 30500,00 до 50000,00 в зависимости от стажа работы в учреждениях культуры.
